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9月1日起生效：新加坡就業(yè)準(zhǔn)證EP的重要變化

2023-09-06 13:08
作者：征鳴國(guó)際
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2023年9月1日起，新加坡再度提高準(zhǔn)證門檻，針對(duì)新的EP申請(qǐng)人將采取新計(jì)分制互補(bǔ)專才評(píng)估框架（簡(jiǎn)稱COMPASS），EP續(xù)簽將于2024年9月1日開(kāi)始執(zhí)行。
    2022年3月份，新加坡人力部就提出了EP計(jì)分政策，讓申請(qǐng)過(guò)程變得更透明、更有預(yù)見(jiàn)性，難度也相應(yīng)更大。從2023年9月1日起，想要申請(qǐng)/聘請(qǐng)就業(yè)準(zhǔn)證（EP）者，除了要滿足低薪金門檻（低薪酬$5000，其中金融行業(yè)為$5500）以外，還必須要通過(guò)COMPASS評(píng)估打分，評(píng)估分?jǐn)?shù)加起來(lái)要滿足及格線才行。 

COMPASS積分在線評(píng)估系統(tǒng)將于9月1日上線，申請(qǐng)人可在線輸入個(gè)人基礎(chǔ)信息（如年齡、學(xué)歷、職業(yè)等）評(píng)估是否滿足積分要求，及格線為40分。


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2023

COMPASS得分規(guī)定


















COMPASS考核中共有4個(gè)主要評(píng)估項(xiàng)目，分別為：薪金、學(xué)歷、員工國(guó)籍多元化、本地員工占比，每項(xiàng)高得分20分。還有2個(gè)次要評(píng)估項(xiàng)目則屬于加分項(xiàng)：1.個(gè)人層面的加分技能；2.公司層面的經(jīng)濟(jì)優(yōu)先戰(zhàn)略加分。


2023
COMPASS得分項(xiàng)目

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C1薪金

申請(qǐng)人與本地同齡同行業(yè)的PMET工資相比：

（1）90%以上為（20分）；（2）65%-90%為及格（10分）；（3）65%以下為不合格；


C2學(xué)歷

申請(qǐng)者的學(xué)歷水平：

（1）學(xué)府（如世界排名前100的大學(xué)、新加坡本地政府大學(xué)、某個(gè)領(lǐng)域獲得突出成績(jī)的職業(yè)院校）畢業(yè)為（20分）；（2）本科及以上同等學(xué)歷為及格（10分）；（3）無(wú)大學(xué)學(xué)位者為不及格（0分）。

注意：申請(qǐng)者的學(xué)歷需得到第三方學(xué)歷認(rèn)證，保證真實(shí)有效。

新加坡人力部今年公布了120所被認(rèn)可的“學(xué)府”，該學(xué)府以QS世界排名前100大學(xué)為主，名單有效期為一年，明年3月會(huì)重新公布。

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C3員工國(guó)籍多元化

申請(qǐng)者的國(guó)籍需在公司PMET中占據(jù)一定比例：

（1）5%以下為（20分）；（2）5%-25%為及格（10分）；（3）25%及以上為不合格（0分） ；



C4本地員工占比

公司需聘請(qǐng)本地人，占比達(dá)一定比例：

（1）50%及以上為（20分）；（2）20%-50%為及格（10分）；（3）20%以下為不合格（0分） ；


C5稀缺職業(yè)技能（加分項(xiàng)）

如果您是新加坡公布的27類緊缺職業(yè)之一，將被視為新加坡緊缺型人才，申請(qǐng)EP可加20分。

注意：若申請(qǐng)者國(guó)籍占企業(yè)所雇PMET比率高于三分之一，僅加10分。

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注:以上職業(yè)為人力部和貿(mào)工部聯(lián)手制定，每3年檢討一次，本次公布時(shí)間為2023年3月。


C6公司是否屬于戰(zhàn)略經(jīng)濟(jì)優(yōu)先（加分）

公司如果參加了經(jīng)濟(jì)優(yōu)先戰(zhàn)略計(jì)劃，就可以在為雇員申請(qǐng)EP時(shí)獲得10分的加分，連續(xù)3年有效。

有資格獲得經(jīng)濟(jì)優(yōu)先戰(zhàn)略加分的雇主會(huì)在今年7月底之前接到新加坡人力部的通知。
如果在COMPASS框架下，申請(qǐng)人在4個(gè)主要評(píng)估項(xiàng)目中并未得到40分，而是靠另外2個(gè)加分項(xiàng)“及格”，當(dāng)局會(huì)對(duì)申請(qǐng)人的資格進(jìn)行額外審查，比如了解對(duì)方的職業(yè)經(jīng)歷等。

我們可以理解為，這部分人申請(qǐng)EP會(huì)更加嚴(yán)格，而且若是綁定的緊缺職位，一旦離崗，EP準(zhǔn)證的資格也將會(huì)重新評(píng)估！


EP申請(qǐng)基本條件

1. 在新加坡有工作機(jī)會(huì)；2. 從事管理、行政或?qū)I(yè)工作；3. 具有可接受的資格，通常是良好的大學(xué)學(xué)位、專業(yè)資格或?qū)I(yè)技能；4. 全面接種新冠疫苗，并將自己在新加坡外的疫苗接種記錄，更新至國(guó)家免疫注冊(cè)系統(tǒng)(NIR)；5. 滿足低薪金門檻：月薪至少$5000，金融行業(yè)至少$5500！


   

2023
豁免COMPASS考核要求

如果你滿足以下三個(gè)條件之一就可免除COMPASS考核：



1. 固定月薪至少$2萬(wàn)；



2. 根據(jù)世界貿(mào)易組織《服務(wù)貿(mào)易總協(xié)定》或新加坡所參加的適用的《自由貿(mào)易協(xié)定》，申請(qǐng)成為海外公司的受讓人（目前大中華地區(qū)申請(qǐng)人不符合）；



3. 或者1個(gè)月或少于一個(gè)月的短期職位；


新加坡政府對(duì)公民和永久居民的申請(qǐng)和遴選標(biāo)準(zhǔn)主要考慮申請(qǐng)人是否承諾將新加坡視為家園，并能夠融入和對(duì)新加坡做出貢獻(xiàn)。這種貢獻(xiàn)并不僅僅指高學(xué)歷和高收入，它可以包括各種形式的對(duì)新加坡社會(huì)和發(fā)展的貢獻(xiàn)，可以體現(xiàn)為在稀缺行業(yè)具備專業(yè)知識(shí)和技能。同時(shí)，熱衷于公益事業(yè)、愿意為社會(huì)作出貢獻(xiàn)的申請(qǐng)人也可以被考慮。即使是高收入群體也可能因?yàn)槠渌矫娴囊蛩囟痪芙^申請(qǐng)永久居民身份。找到自己的優(yōu)勢(shì)并能夠?yàn)樾录悠律鐣?huì)和發(fā)展做出獨(dú)特的貢獻(xiàn)，將有助于提升申請(qǐng)人獲得永久居民身份的機(jī)會(huì)。對(duì)于想要申請(qǐng)永久居民身份的人來(lái)說(shuō)，了解自己的優(yōu)勢(shì)和如何在新加坡社會(huì)中做出貢獻(xiàn)，有助于找到申請(qǐng)PR的突破口。



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